Как получить рабочую визу в южную корею для россиянина

Рабочая виза в Корею — особенности, порядок оформления

› Другие страны Азии

Дипломатические успехи на международной арене, позволили правительствам Российской Федерации и Кореи заключить соглашение о безвизовом режиме между двумя странами. Однако, это касается только тех целей поездок, когда планируется туристическое посещение или краткосрочный визит.

Если человек планирует заниматься на территории Кореи деятельностью, направленной на получение дохода, то необходимо получить рабочую визу в Корею. Поговорим об основных нюансах, которые возникают в процессе оформления этого документа.

Особенности рабочей визы в Корею

особенность рабочих виз, которые оформляют в Южной Корее – это то, что они оформляются в два последовательных этапа.

Такой тип визового разрешения строго привязывается к конкретному работодателю (наименованию компании) и, если человек по каким-то причинам меняет рабочее место или увольняется с работы, то его рабочая виза сразу же аннулируется. Данные правила идентичны для украинцев и россиян, поскольку граждане, работающие в Корее, подчиняются единым правилам.

Типы рабочих виз

Для иностранцев оформление виз в Южную Корею происходит в два этапа

Как уже было сказано выше – рабочие визы в Южную Корею имеют достаточно серьезную классификацию, в зависимости от типа деятельности въезжающего человека. Различают следующие вариации:

1. Тип С-4 можно открыть людям, предполагающим работу в культурной сфере – работники культуры и искусства, актеры и артисты, музыканты, композиторы, скульпторы. Предполагается нахождение на территории страны в течение 90-та дней.
2. D-7 – такая бизнес-виза в Корею выдается таким людям, которые запрашивают разрешение на въезд в Южную Корею, будучи сотрудниками международной компании, которая имеет представительство внутри республики. Выдают разрешение сроком на 2 года.
3. Тип D-8 предназначается для людей, которые инвестируют собственный капитал в южнокорейскую республику, открывая высокотехнологичные производства. Гарантирует беспрепятственный срок пребывания в стране в течение 5 лет.
4. Тип D-9 (деловая) оформляется сотрудникам управляющего звена, занимающихся внешнеэкономической деятельностью.
5. Тип Е-5 предназначен для высококвалифицированных специалистов – инженеров, пилотов, капитанов судов, сотрудникам сферы здравоохранения;
6. Типы F-4 и Н-2 предназначается для работников, являющихся корейцами по происхождению.

Порядок оформления

Паспорт изготавливается в течение 3-6 рабочих дней после сдачи всех документов

Порядок оформления разрешения на пребывание в республике складывается из нескольких шагов. В общем, их можно представить так:

1. Собирается комплект требуемых документов для запроса.
2. Производится заполнение визовых анкет.
3. Комплект документов передается в Визовый центр или Консульство во время личного визита.
4. Оплачивается сбор за оформление и обработку документов (около 50 долларов США).
5. Через 3-6 рабочих дней можно получить паспорт.

Пакет документов

Для визы необходимо предоставить документы, которые подтверждают уровень образования у въезжающего

В Визовый центр или Консульство Южной Кореи требуется предоставить пакет документов для того, чтобы сделать рабочую визу:

1. Визовая анкета, которую нужно оформлять в двух экземплярах на английском языке. Заполнить можно или заранее в интернете или взять бланк анкеты прямо в Консульстве.
2. Загранпаспорт, срок действия которого не менее полугода с планируемой даты въезда.
3. Документы, которые подтверждают уровень образования у въезжающего (дипломы, сертификаты и прочее).
4. Резюме на английском языке, содержащее трудовой опыт.
5. Свидетельство, где содержится подтверждение трудоустройства в Южной Корее (при его наличии).
6. Документация, описывающая что за работу будет выполнять человек и его должностные обязанности.
7. Фотографии в количестве 2 шт.
8. Чек, подтверждающий оплату.
9. Медицинская справка о состоянии здоровья.
10. Справка из МВД об отсутствии проблем с законом.

Кроме этого, если человек уже устроился в корейскую компанию, также потребуются документы от самой фирмы:

1. Персональное приглашение для работника.
2. Акт регистрации компании, в том числе и корпоративной (копия).
3. Бумаги финансовой отчетности за предыдущий календарный год (копия).
4. Бумаги налоговой отчетности за предыдущий год (копии).
5. Перечень иностранных сотрудников в предприятии.

Подача бумаг

Посольство Республики Корея в Москве

Для подачи комплекта документов требуется персонально принести их в посольство или в консульство Южной Корее в России. Всего, на территории нашей страны три таких представительства:

• В Москве – Посольство Республики Корея (адрес – ул. Плющиха, д. 56, строение 1, телефон — +7 (495) 783 27 27);
• В Санкт-Петербурге – Генеральное консульство Республики Корея (адрес – ул. Некрасова, д. 32а, телефон — +7 (812) 448 15 00);
• Во Владивостоке – Генеральное Консульство Республики Корея (адрес – ул. Пологая, д. 19, телефон — +7 (423) 240 22 22).

Стоимость и сроки получения рабочей визы

Сборы за оформление рабочей визы любого типа в Республику Корея, составляют от 50 до 120 долларов США.

Людям, предполагающим трудовую или предпринимательскую деятельность в Южной Корее обязательно необходимо знать тонкости оформления документов, разрешающих пребывание в республике. Необходимо своевременно получать и продлевать рабочие визы, поскольку наказание за нелегальное пребывание в Южной Корее довольно суровое.

Рабочая виза в Корею — особенности, порядок оформления Ссылка на основную публикацию

Источник: https://VisaNow.ru/drugie-strany-azii/rabochaya-viza-v-koreyu-osobennosti-poryadok-oformleniya

Доступен ли рынок труда Кореи – рабочая виза для россиян

Известно, что Россия и Южная Корея еще в 2014 заключили соглашение о безвизовом режиме в одну и другую стороны.

Теперь жители обоих государств могут находиться на территории друг друга беспрепятственно в течении 90 дней. С каждым годом все больше граждан хотят уехать за рубеж в поисках высокой оплаты труда.

Если же человек захочет отправиться в эту республику с целью трудоустройства, то нужно будет открыть рабочую визу в данную страну.

Универсального документа, дающего право работать в регионах Южной и Северной Кореи не существует!

Сейчас немного поговорим об этапах и документах, необходимых для получения разрешения на трудовую занятость.

Как получить трудовую в Южную часть полуострова?

Как известно, между Кореей и РФ существует безвизовый режим. Но он касается исключительно туристических поездок.

Если же россиянин захочет отправиться в Южную Корею с целью трудоустройства, то ему потребуется открывать рабочую визу в эту страну.

Типы

Разновидности рабочих виз в Южную Корею:

1. Краткосрочная — тип С-4. Данный тип рабочей визы в Корею выдается иностранным подданным, работающим в сфере искусства: художникам, артистам, фотографам, танцорам, хореографам и т. д. Виза типа С-4 разрешает находиться в стране всего 90 дней.
2. Разрешение корпоративного резидента — виза типа D-7. Данный тип разрешений предназначен для сотрудников корейских компаний, расположенных за рубежом. Другими словами, такую визу получают работники, осуществляющие внутрикорпоративный переход из организации в родной стране в организацию, располагающуюся непосредственно на территории Республики Корея.

Рабочее разрешение позволяет находиться в этой стране до 2 лет. Главное требование при оформлении данного типа разрешения — это наличие трудового стажа в корейской компании не меньше одного года.

Но иногда такие визы выдаются иностранным подданным, приехавшим проходить стажировки в корейских компаниях.

1. Рабочее разрешение для иностранных инвесторов — виза типа D-8. Получить такую визу имеют право:

• Сотрудники зарубежных инвестиционных организаций.
• Основатели крупных предприятий и компаний, которые работают в сфере передовых технологий.
• Люди, инвестирующие в компании, которые находятся под управлением подданных Южной Кореи.

Разрешение типа D-8 выдается на 5 лет.

1. Рабочее разрешение для управляющих торговлей. Получить визу типа D-9 имеют право:

• Брокеры, имеющие специальный код, который выдается организацией под названием Корейская международная торговая ассоциация.
• Топ-менеджеры, работающие в сфере судостроения и отрасли изготовления промышленного оборудования.

1. Виза типа E-5, или так называемое профессиональное разрешение на въезд. Данный тип визы оформить могут только летчики, врачи и иностранные подданные, которые работают в морских и речных транспортных организациях. А также оформить визы типа Е-5 могут иностранные граждане, работающие в сфере туризма в компании Geumgang Mountain.

1. Виза типа Е-7 выдается иностранным гражданам, род деятельности которых не подходит ни под одну из вышеуказанных отраслей.
2. Виза типа F-4. Данный тип разрешения могут оформить:

• Этнические корейцы, совершаемые на протяжении 6 месяцев трудовую деятельность в Южной Корее. Данная виза выдается только высококвалифицированным работникам.
• Ученые, аспиранты и магистры, ранее проходившие обучение в высших учебных заведениях Южной Кореи.

Рабочую визу в Южную Корею для россиян можно оформить тремя способами:

1. Через диппредставительство Южной Кореи в России.
2. Через иммиграционную службу в Южной Корее.
3. В онлайн-режиме. Но стоит учитывать, что таким способом можно оформить только визу типа Е-5. Процесс оформления разрешения на въезд таким способом довольно прост. Иностранный резидент подает заявку через интернет для оформления визы  в Посольство Южной Кореи.

Вместе с заявкой он отсылает сканированные документы и подтверждение оплаты пошлины. Через некоторое время на электронный адрес заявителя приходит разрешение на въезд в страну, которое необходимо распечатать и предоставить на корейской границе при въезде.

Как оформить через диппредставительство – документы

Для получения въездной визы следует обратиться в диппредставительство по адресу: г. Москва, улица Плющиха, дом № 56, строение № 1.

В посольстве следует подать пакет бумаг, в который входят:

1. Заполненное заявление в двух экземплярах. Бланк можно взять в диппредставительстве. А также здесь Вы можете скачать образец заявления.
2. Действующий загранпаспорт. Срок действия проездного документа должен быть на полгода больше даты окончания визы.
3. Сертификат (диплом), подтверждающий наличие образования у иностранного подданного.
4. Резюме.
5. Свидетельство, которое подтверждает факт трудоустройства иностранного резидента в Южной Корее.
6. Документ с описанием работы и обязанностей иностранца.
7. Два фотоснимка.
8. Квитанция, подтверждающая оплату регистрационного сбора.
9. Документ, подтверждающий прохождение медицинского обследования и отсутствие опасных для жизни заболеваний. В справке должно указываться, что заявитель не болен ВИЧ-инфекцией, сифилисом, туберкулезом и разными видами гепатита.
10. Справка, которая подтверждает отсутствие судимостей и нахождения под следствием.
11. Документ, высланный работодателем.

Работодатель же, в свою очередь, обязан выслать заявителю такие документы:

1. Приглашение.
2. Ксерокопию акта о регистрировании фирмы / предприятия.
3. Ксерокопию корпоративной регистрации.
4. Ксерокопию документа, который подтверждает уплату работодателем всех налоговых платежей за прошлый год.
5. Ксерокопию финансовой отчетности за прошлый год.
6. Документ с данными обо всех трудящихся в организации работодателя иностранных сотрудниках.

Оформление через Иммиграционную службу

Все рабочие визы в Южную Корею типа Е можно получить только через иммиграционную службу, которая находится непосредственно в самой республике. Для оформления нужно изначально получить сертификационный номер.

Последний получается путем регистрации и заполнения аппликационной формы на сайте Министерства юстиции Южной Кореи http://www.moj.go.kr/HP/ENG/bureaus/bureaus_07.jsp.

После получения номера человек приходит в иммиграционное отделение по делам иностранных граждан и подает необходимые для открытия визы бумаги.

Рабочие визы всех типов, независимо от способа оформления, делаются на протяжении одного месяца.

Требования к фотоснимкам

Требования к фотографиям:

1. Размер: 35 х 45 миллиметров.
2. Изображение лица — нейтральное.
3. Лицо должно занимать от 70 до 80 % всего пространства снимка.
4. Открытые уши.
5. «Возраст» снимка — не старше полугода до даты подачи ходатайства на получение визы.
6. Отсутствие головных уборов.
7. Отсутствие солнцезащитных очков.
8. Фон — белый или светлый.

Заполнение аппликационной формы

Для открытия долгосрочной визы заполняется два заявления: одно на английском языке, второе на корейском языке.

Пошаговая инструкция заполнения аппликационной формы:

• 1 пункт: фамилия;
• 2 пункт: имя;
• 3, 4 пункты: выбирается из предложенных вариантов пол (мужской или женский);
• 5 пункт: дата рождения заявителя;
• 6 пункт: национальность;
• 7 пункт: страна рождения;
• 8 пункт: домашний адрес;
• 9, 10 пункты: телефон заявителя;
• 11 пункт: электронный адрес;
• 12 пункт: национальность;
• 13–17 пункты: данные о заграничном паспорте: дата выдачи, орган выдачи, срок действия;
• 18–20 пункты: место трудоустройства, должность и адрес работы;
• 21 пункт: выбирается семейное положение;
• 22–25 пункты: личные данные супруга / cупруги: имя, национальность, дата рождения и действующий номер телефона;
• 26 пункт: цель поездки в Корею;
• 27 пункт: предположительный срок нахождения в Южной Корее;
• 28 пункт: дата выезда;
• 29 пункт: предыдущие визиты в эту страну;
• 30 пункт: адрес проживания в Корее;
• 31 пункт: телефон в Корее;
• 32 пункт: имя и фамилия человека, у кого планирует остановиться заявитель (или название отеля);
• 33 пункт: все страны, которые посещал иностранный подданный на протяжении последних 5 лет;
• 34 пункт: данные о членах семьи, которые сопровождают иностранного резидента в поездке в Южную Корею. Следует подробно указать степень родства, национальность, имя, дату рождения и пол;
• 35 пункт: спонсор. Если поездку и все расходы с пребыванием в республике оплачивает не заявитель, то нужно подробно указать имя, степень родства, подданство, дату рождения и пол гаранта.

В конце ставится дата заполнения и роспись заявителя.

Сколько стоит?

Следует помнить, что рабочие визы бывают многократными, двукратными и однократными. Стоимость однократного разрешения на въезд с целью трудоустройства на срок до 90 дней — 50 USD.

Однократная виза со сроком пребывания от 3 до 24 месяцев обойдется в 80 USD. Двукратная стоит 90 USD, а многократная — от 100 до 150 USD.

Подданные Украины консульский сбор не оплачивают.

! В Южной Корее можно продлить все визы, кроме разрешений категории Е. Для продления следует обращаться в иммиграционную службу по месту проживания с ходатайством о продлении.

Источник: https://nabugre.com/aziya/yuzhnaya-koreya/rabochaja-viza-3.html

Рабочая виза в Южную Корею для россиян в 2021 году: самостоятельное оформление через интернет

Елена Попкова Дек 5, 2021

Экономика Южной Кореи стремительно развивается. Как утверждают опытные мигранты, за месяц в этой стране можно заработать до 160 000 рублей, даже не имея высокой квалификации. Но чтобы попытаться сколотить состояние, понадобится рабочая виза в Корею.

Рабочая виза: в чем особенность

Россияне оформляют рабочую визу только в том случае, если намерены долго трудиться на корейскую компанию. Если запланирована не долгосрочная деловая поездка или командировка длительностью до 60 дней, визу открывать не требуется. Такой визит укладывается в рамки соглашения о безвизовом въезде на срок до двух месяцев, подписанного между РФ и Южной Кореей.

Льготный въезд для трудоустройства в Корее доступен этническим корейцам: им не нужно запрашивать приглашение от директора компании, чтобы получить визу. Для таких категорий заявителей оформляется разрешение F-4.

Корейская виза F-4

Тонкости выдачи разрешений

Многие россияне хотели бы уехать в Корею на заработки, но боятся заниматься оформлением виз. По их мнению, это очень сложный и длительный процесс. Но практика показывает, что открытие визы для работы – вполне реальное мероприятие для тех, кто поставил себе цель.

Корейские предприятия сотрудничают с россиянами, белорусами и гражданами иных стран СНГ без опыта и высокой квалификации. Им предлагают работать на стройках, заводах, почтах и на сборе урожая. За каждый день такой работы платят 70 000-80 000 вон (чуть больше 4000 рублей).

Требования к таким кандидатам:

• Приветствуется отсутствие вредных привычек (особенно пристрастия к алкоголю);
• Возраст от 20 до 48 лет;
• Любой уровень квалификации (определяется уже в Корее во время практики).

Еще одним упрощающим фактором является возможность претендовать на визу без наличия контракта. Иностранец оформляет рабочую визу, пересекает по ней границу Кореи и уже на месте ищет работу.

Но без владения национальным языком трудоустроиться будет весьма сложно.

Заполнение анкеты

Для рабочей визы оформляется та же анкета, что и для других типов виз. Скачать ее можно на официальном сайте Посольства: overseas.mofa.go.kr/ru-ko/index.do. Оформляют ее в электронном виде или вручную печатными буквами и разборчивым почерком.

Необходимо внести следующую информацию:

• Личные данные: фамилия и имя, дата рождения, пол, место появления на свет, гражданство или иные имена (при наличии);
• Данные заграничного паспорта (номер, орган выдачи, срок действия), а также контактные данные – адрес и телефон. Тут же указываются данные контактного лица в России, с которым можно связаться в случае форс-мажоров;
• В пункте 4 указывается семейное положение и данные супруга/супруги (если имеется). Также здесь нужно указать количество детей. Пункт 5 – образование, здесь вписывается вуз, в котором учился заявитель, и даты учебы;
• Вопросы о работе, если иностранец трудоустроен в России. Если уже заключен контракт с корейским работодателем, в пункт 6 вписываются его данные. Далее указывается цель поездки и ее подробности: дата въезда/выезда, место проживания;
• Если поездка по приглашению, в пункте 8 указывается принимающая сторона и ее контакты. А в пункте 9 – тот, кто оплачивает поездку (сам заявитель, спонсор или потенциальный работодатель). Ниже нужно указать лицо, которое помогало в заполнении анкеты (обычно эту графу оставляют пустой);
• Под цифрой 10 нужно поставить число оформления и личную подпись, а также ознакомиться с примечаниями.

Нужно подготовить два заявления – одно на английском языке, другое на корейском.

Сбор документов

Для оформления визы соискатель должен подготовить:

• Заполненные заявления на визу в двух экземплярах;
• Заграничный паспорт и копию страницы с личными сведениями;
• Ксерокопии виз, если ранее гражданин выезжал в страны шенгена, Канаду, США, Австралию;
• Медицинское заключение об отсутствии опасных заболеваний (туберкулез, Вич-инфекция, сифилис);
• Свежее фото (не старше полугода) размером 35х45 см, на светлом фоне, цветное;
• Официальное письмо с приглашением на вакантную должность от корейского предприятия;
• Подтверждение квалификации, документы о получении образования или прохождении курсов.

Дополнительно нужно предоставить:

• Обратный билет в родную страну (для открытия типа C-4);
• Подтверждение проживания (договор об аренде квартиры или документ о том, что работодатель обеспечит рабочего жильем);
• Доказательство наличия финансов на первое время (выписка из банка или справка о покупке валюты);
• Заполненная миграционная карта и таможенная декларация.

Документы из последнего пункта заполняются непосредственно на борту самолета в ЮК. В их оформлении гражданину могут помочь сотрудники авиакомпании.

Отправка бумаг

После того как все документы собраны, претенденту на визу необходимо записаться на их подачу. Для этого необходимо обратиться в представительство Корейской Республики в РФ по телефону.

Сейчас по принятию бумаг на рабочую визу функционирует 4 компании:

1. Посольство в Москве;
2. Генконсульства в Санкт-Петербурге, Иркутске и Владивостоке.

Узнать точные адреса представительств, их контакты и режим работы можно на официальном портале Посольства: overseas.mofa.go.kr.

Биометрия

При въезде на территорию Республики каждый совершеннолетний иностранец должен пройти процедуру дактилоскопии. В пропускном пункте на границе у него снимут отпечаток указательного пальца и сделают цифровое фото.

Важно! Сдача биометрии является обязательной процедурой. При отказе от нее иностранцу будет запрещен въезд в Корею, даже если имеется виза и контракт с работодателем.

Сроки оформления рабочего разрешения

В среднем на рассмотрение заявления уходит около месяца. В ряде случаев может потребоваться дополнительное время, если иностранец вызывает подозрения. В таком случае его вызовут на собеседование или попросят предоставить дополнительные бумаги.

Как получить паспорт с визой

Узнать статус своего заявления можно на сайте Посольства Южной Кореи: overseas.mofa.go.kr. Следует перейти в раздел «Проверить статус», после чего указать в открывшейся графе номер заявки и свои данные.

В результате рассмотрения заявление получит статус «одобрено» или «отказано». Это значит, что можно забирать паспорт. Это можно сделать двумя способами:

1. Во время личного визита в Консульство, где подавались документы;
2. Посредством курьерской службы. В этой ситуации заказать и оплатить услугу нужно заранее.

Посольство и консульства Южной Кореи

Источник: https://migrantvisa.ru/visas/rabochaja-v-koreju/

Получение рабочей визы в Южную Корею

08.01.2021

Как известно, между Кореей и РФ существует безвизовый режим. Но он касается исключительно туристических поездок.

Южная Корея

Если же россиянин захочет отправиться в Южную Корею с целью трудоустройства, то ему потребуется открывать рабочую визу в эту страну.

Типы виз

Разновидности рабочих виз в Южную Корею:

1. Краткосрочная — тип С-4. Данный тип рабочей визы в Корею выдается иностранным подданным, работающим в сфере искусства: художникам, артистам, фотографам, танцорам, хореографам и т. д. Виза типа С-4 разрешает находиться в стране всего 90 дней.
2. Разрешение корпоративного резидента — виза типа D-7. Данный тип разрешений предназначен для сотрудников корейских компаний, расположенных за рубежом. Другими словами, такую визу получают работники, осуществляющие внутрикорпоративный переход из организации в родной стране в организацию, располагающуюся непосредственно на территории Республики Корея.

Рабочее разрешение позволяет находиться в этой стране до 2 лет.

Главное требование при оформлении данного типа разрешения — это наличие трудового стажа в корейской компании не меньше одного года.

Но иногда такие визы выдаются иностранным подданным, приехавшим проходить стажировки в корейских компаниях.

1. Рабочее разрешение для иностранных инвесторов — виза типа D-8. Получить такую визу имеют право:

• Сотрудники зарубежных инвестиционных организаций.
• Основатели крупных предприятий и компаний, которые работают в сфере передовых технологий.
• Люди, инвестирующие в компании, которые находятся под управлением подданных Южной Кореи.

Разрешение типа D-8 выдается на 5 лет.

1. Рабочее разрешение для управляющих торговлей.

   Виза в Южную Корею типа D-9

Получить визу типа D-9 имеют право:

• Брокеры, имеющие специальный код, который выдается организацией под названием Корейская международная торговая ассоциация.
• Топ-менеджеры, работающие в сфере судостроения и отрасли изготовления промышленного оборудования.

1. Виза типа E-5, или так называемое профессиональное разрешение на въезд. Данный тип визы оформить могут только летчики, врачи и иностранные подданные, которые работают в морских и речных транспортных организациях.

А также оформить визы типа Е-5 могут иностранные граждане, работающие в сфере туризма в компании Geumgang Mountain.

1. Виза типа Е-7 выдается иностранным гражданам, род деятельности которых не подходит ни под одну из вышеуказанных отраслей.
2. Виза типа F-4. Данный тип разрешения могут оформить:

• Этнические корейцы, совершаемые на протяжении 6 месяцев трудовую деятельность в Южной Корее. Данная виза выдается только высококвалифицированным работникам.
• Ученые, аспиранты и магистры, ранее проходившие обучение в высших учебных заведениях Южной Кореи.

Способы получения въездной визы

Рабочую визу в Южную Корею для россиян можно оформить тремя способами:

1. Через диппредставительство Южной Кореи в России.
2. Через иммиграционную службу в Южной Корее.
3. В онлайн-режиме. Но стоит учитывать, что таким способом можно оформить только визу типа Е-5. Процесс оформления разрешения на въезд таким способом довольно прост. Иностранный резидент подает заявку через интернет для оформления визы  в Посольство Южной Кореи.Вместе с заявкой он отсылает сканированные документы и подтверждение оплаты пошлины.

   Через некоторое время на электронный адрес заявителя приходит разрешение на въезд в страну, которое необходимо распечатать и предоставить на корейской границе при въезде.

Получение через диппредставительство

Для получения въездной визы следует обратиться в диппредставительство по адресу: г. Москва, улица Плющиха, дом № 56, строение № 1.

В посольстве следует подать пакет бумаг, в который входят:

1. Заполненное заявление в двух экземплярах. Бланк можно взять в диппредставительстве. А также здесь Вы можете скачать образец заявления
2. Действующий загранпаспорт. Срок действия проездного документа должен быть на полгода больше даты окончания визы.
3. Сертификат (диплом), подтверждающий наличие образования у иностранного подданного.
4. Резюме.
5. Свидетельство, которое подтверждает факт трудоустройства иностранного резидента в Южной Корее.
6. Документ с описанием работы и обязанностей иностранца.
7. Два фотоснимка.
8. Квитанция, подтверждающая оплату регистрационного сбора.
9. Документ, подтверждающий прохождение медицинского обследования и отсутствие опасных для жизни заболеваний. В справке должно указываться, что заявитель не болен ВИЧ-инфекцией, сифилисом, туберкулезом и разными видами гепатита.
10. Справка, которая подтверждает отсутствие судимостей и нахождения под следствием.

    Образец справки об отсутствии судимости

11. Документ, высланный работодателем.

Работодатель же, в свою очередь, обязан выслать заявителю такие документы:

1. Приглашение.
2. Ксерокопию акта о регистрировании фирмы / предприятия.
3. Ксерокопию корпоративной регистрации.
4. Ксерокопию документа, который подтверждает уплату работодателем всех налоговых платежей за прошлый год.
5. Ксерокопию финансовой отчетности за прошлый год.
6. Документ с данными обо всех трудящихся в организации работодателя иностранных сотрудниках.

Получение через Иммиграционную службу

Все рабочие визы в Южную Корею типа Е можно получить только через иммиграционную службу, которая находится непосредственно в самой республике.

Для оформления нужно изначально получить сертификационный номер. Последний получается путем регистрации и заполнения аппликационной формы на сайте Министерства юстиции Южной Кореи http://www.moj.go.

kr/HP/ENG/bureaus/bureaus_07.jsp.

После получения номера человек приходит в иммиграционное отделение по делам иностранных граждан и подает необходимые для открытия визы бумаги.

Рабочие визы всех типов, независимо от способа оформления, делаются на протяжении одного месяца.

Стоимость

Следует помнить, что рабочие визы бывают многократными, двукратными и однократными. Стоимость однократного разрешения на въезд с целью трудоустройства на срок до 90 дней — 50 USD. Однократная виза со сроком пребывания от 3 до 24 месяцев обойдется в 80 USD. Двукратная стоит 90 USD, а многократная — от 100 до 150 USD.

Подданные Украины консульский сбор не оплачивают.

Продление визы

В Южной Корее можно продлить все визы, кроме разрешений категории Е. Для продления следует обращаться в иммиграционную службу по месту проживания с ходатайством о продлении.

Выезд на работу вместе с семьей

Если иностранный резидент намерен отправиться на работу в Южную Корею со всеми членами своей семьи, то дополнительно подаются такие бумаги:

1. По два цветных фотоснимка каждого члена семьи.
2. Ксерокопия свидетельства о заключении брака.
3. Ксерокопия свидетельства о рождении детей у иностранного подданного.
4. Ксерокопии первых страниц паспорта всех совершеннолетних членов семьи.

Отказ в выдаче визы

В выдаче рабочей визы в Южную Корею иностранным подданным отказывают весьма часто. Основная причина — недостаточный уровень квалификации иностранца.

В Южную Корею на работу принимают в основном высококвалифицированных сотрудников.

Такая позиция обеспечивает рабочие места гражданам Кореи среднего класса.

Но отказать в выдаче рабочей визы могут и по другим причинам:

1. Предоставление недостоверной информации.
2. Нехватка необходимых документов.
3. Наличие подозрений у консульского офицера относительно выезда иностранца с территории Кореи после окончания его трудового договора.
4. Нарушение визового режима в прошлом.

В случае отказа консульский сбор заявителю не возвращается.

Также предлагаем Вам ознакомиться со статьей про визовый режим России с Южной Кореей в 2021 году.

Источник: https://VisaSam.ru/oformlenie/asiatskie/rabochaya-visa-v-yuzhnuyu-koreyu.html

Рабочая виза в Южную Корею

Рабочая виза в Южную Корею обязательна. Если вы попытаетесь работать без соответствующего разрешения, то очень быстро будете депортированы. Законы восточной страны довольно суровы — оказаться в местной тюрьме вы точно не захотите.

Плюсы и минусы жизни в Корее

Южная Корея, в отличие от своей соседки — Северной — оченьяркая страна. Люди тут очень зациклены на своей внешности, поэтому на улицахможно увидеть множество оригинальных образов.

В Южной Корее круглосуточно кипит жизнь. pixabay.com

Среди корейцев есть и русские. Хорошие специалисты здесь могут рассчитывать на высокую зарплату. Выделяют следующие плюсы жизни в восточном государстве:

• Менталитет местных жителей. Мигрантов очень много, однако, тут относятся к ним нормально, в отличие от Японии. Европейцы не вызывают удивление, напротив, к ним относятся с уважением.
• Высокий уровень безопасности. Воровство здесь практически искоренено. Вы можете спокойно оставить свои вещи на улице и вернуться за ними через сутки.
• Хорошая средняя зарплата. Специалист с высшим образованием может рассчитывать на сумму в 140 тысяч рублей в месяц.
• Множество международных компаний. В Южной Корее очень много крупных холдингов, поэтому открыто тысячи привлекательных вакансий.

Однако работать тут не так и просто. Большая зарплата чревата серьезными недостатками жизни.

• Короткие отпуска. Высококвалифицированного специалиста в отпуск не отпустят, а обычному клерку дадут максимум 1 неделю отдыха.
• Текучка кадров. Людей увольняют за любую мелочь. Корейцы — любители бюрократии и перфекционизма.
• Конкуренция на рынке труда. На одно приличное место претендуют десятки работников.

Работа в Южной Корее — не для слабых здоровьем и нервами. Здесь ценят только сотрудников, готовых буквально жить на своем рабочем месте и выкладываться на полную.

Типы рабочих виз в Южную Корею

Как известно, между нашими странами установлен безвизовыйрежим. Однако это правило касается только туристических поездок. Чтобыработать, вам придется оформить трудовое разрешение.

Так выглядит рабочая виза в Южную Корею.

Выделяют следующие типы рабочих виз:

1. Краткосрочная, С-4. Выдается для временных, сезонных работ. Ее нередко получают люди, задействованные в культурно-массовых мероприятиях, аниматоры, артисты, художники. Выдается на 90 дней.
2. Корпоративного работника, D-7. Оформляется на срок до 2 лет. Выдается работникам иностранных компаний, которые переводятся из родного филиала в корейский.
3. Для иностранных инвесторов, D-8. Оформляется на срок до 5 лет. Выдается инвесторам, готовым вкладывать деньги в южнокорейские компании.
4. Для управляющих торговлей, D-9. Выдается брокерам, топ-менеджерам крупных финансовых организаций.
5. Профессиональное разрешение на въезд, Е-5. Выдается врачам, летчикам, иностранным подданным, работающим в морских и речных организациях.
6. Е-7. Выдается всем иностранным гражданам, претендующим на работу в Южной Корее.
7. F-4. Выдается только этническим корейцам и людям, закончившим в стране аспирантуру или магистратуру.

Внимательно изучите список доступных виз и правильно укажитенужный номер в анкете. Такая ошибка может стать поводом для отказа.

Оформление рабочей визы в Корею

Чтобы получить разрешение на работу, нужно отыскать работодателя, заключить с ним контракт, после чего подать заявку на официальной сайте посольства — overseas.mofa.go.

Поиск работы

Трудоустраиваться лучше не через русские агентства.Во-первых, среди них много мошенников, предлагающих нелегальную работу.Во-вторых, агентства берут себе большую комиссию. Отыскать работу можно исамостоятельно — если сильно захотеть.

Ищите вакансии на следующих ресурсах:

• Moel — сайт государственного центра занятости. Тут публикуются самые актуальные вакансии.
• Job.vseokoree — ресурс, переведенный на русский язык. Там можно найти предложение от крупных южнокорейских холдингов.
• Keis — местное рекрутинговое агентство, занимающееся подбором высококвалифицированных специалистов.
• Inosa — ресурс для поиска работы для людей «в возрасте».
• Work.go — один из самых популярных открытых сайтов по трудоустройству.
• Careerjet.co — биржа труда с вакансиями для мигрантов.
• Studyinkorea.go — сайт для поиска работы студентами.

Будьте готовы к тому, что вам откажут. К мигрантампредъявляются повышенные требования. Вам придется пройти не один десятоксобеседований прежде, чем вас согласятся взять.

Список документов

Чтобы получить визу, вы должны предоставить в посольствозагранпаспорт с хотя бы 3 чистыми страницами. Он должен быть действителен еще 2месяца после даты вашего предполагаемого въезда в страну. Пригодятся иксерокопии предыдущих загранников, с проставленными визами.

Внимательно заполните анкету на визу.

Помимо прочего, вам пригодятся:

• заполненная на корейском языке анкета;
• 4 фотографии;
• оригинал разрешения на работу;
• оригинал трудового контракта или письма отработодателя;
• информация о доходах.

Все документы и справки должны быть действительными.

Стоимость и сроки

Оформление визы на долгий срок занимает от 10 дней до 4 недель. Срок рассмотрения вашего заявления могут продлить, если в деле найдут несостыковки. В этом случае вам на почту придет уведомление.

Консульский сбор оплачивается единоразово, при подаче заявления. За однократную визу придется заплатить 90 долларов, за многократную — 120 долларов. Если подаете документы через визовый центр, готовьтесь доплатить еще 900 рублей.

Рабочая виза в Южную Корею — ваш гарант легального и безопасного трудоустройства.

• Работа за границей
• Рабочая виза за границей

Источник: https://MigrantuMir.com/rabochaja-viza-v-juzhnuju-koreju-kak-poluchit/

Рабочая виза в Корею

Южная Корея предоставляет российским гражданам возможность работать по специальности на территории страны. Сюда могут приехать высококвалифицированные сотрудники, музыканты, артисты и представители других творческих профессий. Обязательным условием въезда в страну является получение рабочей визы, за которой можно обратиться напрямую в консульство Южной Кореи или в наш визовый центр.

Соискателю необходимо предоставить на рассмотрение ряд документов и приглашение от работодателя. Поэтому прежде чем запрашивать рабочую визу в Корею, вам придется найти работу и получить сертификационный номер от южнокорейской компании. Рабочая виза для россиян доступна при положительном решении Миграционного офиса Республики Корея.

Документы для получения рабочей визы в Корею

В Едином визовом центре вы можете получить всю информацию о том, как сделать рабочую визу. Наши специалисты имеют большой опыт сотрудничества с консульством Республики Корея. Мы располагаем актуальными данными по списку требуемых документов и порядку выдачи разрешений российским гражданам.

Перед тем как получить рабочую визу, вам понадобится пакет документации от работодателя. Его необходимо предоставить консулу вместе со справками, предусмотренными основным списком требований к соискателю.

На рабочую визу документы какие требуются:

• Загранпаспорт и его копия (страницы с личными данными).
• Копии предыдущих загранпаспортов.
• Копия российского паспорта (страниц с личными данными и пропиской)
• 2 цветных фотографии размером 3,5×4,5 см (на белом фоне).
• Визовая анкета (английский/корейский язык).
• Копия диплома об образовании.
• Оригинал пригласительного письма от работодателя.
• Резюме.
• Квитанция об оплате визового сбора.
• Сведения о финансовом положении (выписка из банка).

Работодатель должен предоставить следующие документы для рабочей визы:

• Оригинал приглашения на работу.
• Гарантийное письмо.
• Разрешение на работу (сертификационный номер).
• Копия трудового контракта.
• Свидетельство регистрации рабочей организации в госорганах.

Сроки оформления рабочей визы в Корею

Кёнбоккун – главный дворец страны, который многие по праву называют корейским Кремлем. Путешественники без проблем смогут отыскать его в самом сердце Сеула.

Невозможно побывать в туристическом городе и забыть заглянуть в это место. Сам дворец был построен еще в XIV столетии. По ряду причин он постоянно менял свой внешний облик.

Большая часть построек, из которых состоит Кёнбоккун, сделана из дерева, Сеул, Корея

В консульстве Республики Корея можно оформить несколько видов рабочих виз, цены на которые отличаются в зависимости от сроков пребывания в стране.

Стандартное разрешение, предполагающее однократный въезд в страну на срок до 2 месяцев, оформляется в течение 5-7 дней.

В этом случае срок ожидания может увеличиться, пока требуемые бумаги не будут доставлены на рассмотрение. Для получения рабочей визы на срок 90 дней и более придется ожидать ответа из консульства от 10 до 28 дней.

Отказ в получении рабочей визы в Корею

Получение разрешения на въезд в Корею возможно только при наличии всех необходимых документов, включая приглашение от работодателя. Сотрудники консульства вправе отказать в выдаче визы в случае, если заявитель не может доказать цель пребывания в стране или в прежних поездках были нарушены миграционные правила.

Причинами отказа в рабочей визе в Корею также могут быть:

• Ошибки или несоответствия, ложная информация, указанная в визовой анкете.
• Отсутствие каких-либо документов или апостиля на тех из них, которые требуют перевода (диплом).
• Непогашенная судимость.
• Неуплаченные штрафы.
• Просроченный загранпаспорт (срок действия документа должен быть более 6 месяцев на момент возвращения из поездки).
• Отказ Миграционного офиса Республики Корея.

Стоимость оформления рабочей визы в Корею

Оформление рабочей визы предполагает уплату консульского сбора, величина которого определяется продолжительностью пребывания в стране.

Если решение деловых вопросов потребует получения разрешения на 3 месяца, то вам придется заплатить 50 долларов. Стоимость рабочей визы, дающей право более длительного пребывания, составляет 90 долларов.

Если вы планируете оформлять мультивизу, то вам придется заплатить 120 долларов.

Оперативно узнать, сколько стоит рабочая виза в вашем случае, вы можете у сотрудников ЕВЦ!

5 причин оформить рабочую визу в Корею в Едином визовом центре

• Мы предлагаем профессиональные консультации и полное клиентское сопровождение при оформлении разрешительных документов.
• Ваше присутствие в консульстве не потребуется: подача документов возможна по доверенности. Возможна работа на выезде – в вашем офисе или на дому.

• Наши специалисты обладают внушительным опытом работы и гарантируют высокий процент одобрения заявок. Мы поможем правильно заполнить заявление на визу, подготовим все необходимые справки и апостиль на документы.
• Единый визовый центр – это очень широкая сеть представительств по всей России. Вам не придется лично посещать Москву или Санкт-Петербург.

  Наша курьерская служба гарантирует безопасность личных данных и сохранность документации при доставке.

• С нами выгодно совершать не только рабочие, но и туристические поездки! Мы предлагаем все виды услуг по подготовке путешествий в Республику Корею: у нас можно заказать бронь отеля, приобрести полис страхования или билеты на самолет.

Дворец Чхандоккун — дворец постоянно приходилось перестраивать и реставрировать, но во время работ мастера старались сберечь реальный вид сооружения. Благодаря этому, данной достопримечательности Южной Кореи и сегодня удается передавать архитектурный стиль, которого придерживалась династия Чосон.

В стенах дворца до самой смерти жил император Сунджон, запомнившийся в истории как последний монарх страны. В 1955 году архитектурный памятник попал в число достопримечательностей Всемирного наследия ЮНЕСКО, Сеул, Корея

Источник: https://xn-----elcahffngcif9bjk1b7a3e8dh.xn--p1ai/oformlenie-vizy/v-aziyu/koreyu/rabochaya